{"id":14848,"date":"2026-06-06T08:51:30","date_gmt":"2026-06-06T06:51:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/?p=14848"},"modified":"2026-06-03T23:52:13","modified_gmt":"2026-06-03T21:52:13","slug":"een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/","title":{"rendered":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk"},"content":{"rendered":"

Twaalf maanden na de eedaflegging van premier Bart De Wever bevindt Belgi\u00eb zich in een economische herkalibratie. De federale regering startte met een zorgwekkend rapport: een ontspoorde begroting, een hoge belastingdruk, een lage concurrentiekracht, te veel inactieven, een vergrijzingsgolf en een onzekere energiebevoorrading. De drijfveer van het regeerakkoord is noodzaak.<\/strong><\/p>\n

Het vertrekpunt voor de coalitie van N-VA, CD&V, Vooruit, MR en Les Engag\u00e9s was urgentie. De ambitie: de economie, de Achilleshiel van onze welvaart, opnieuw zuurstof geven. E\u00e9n jaar later vroegen we de werkgeversorganisaties of de tanker aan het keren is.<\/p>\n

Voor Pieter Timmermans, gedelegeerd bestuurder van het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO), is die urgentie rechtstreeks verbonden met de internationale context. \u201cDe wereld en de geopolitieke context zijn in \u00e9\u00e9n jaar tijd compleet veranderd\u201d, klinkt het. Timmermans spreekt van een aardbeving. Energieprijzen, strategische autonomie en geopolitieke spanningen dwingen Europese economie\u00ebn tot een herpositionering. \u201cWe staan met de rug tegen de muur.\u201d Wat jarenlang politiek moeilijk lag, wordt onder externe druk plots rationeel en noodzakelijk.<\/p>\n

\"\"
Een jaar na de eedaflegging van Bart De Wever is de geopolitieke context compleet veranderd. \u00a9 RV<\/figcaption><\/figure>\n

Die druk verklaart volgens hem waarom structurele ingrepen op de arbeidsmarkt nu w\u00e9l worden doorgevoerd. De beperking van de werkloosheidsuitkeringen in de tijd noemt hij een historische maatregel, omdat ze de onderliggende prikkelstructuur fundamenteel wijzigt. Meer mensen aan het werk krijgen is volgens het VBO tegelijk sociaal beleid, economisch beleid \u00e9n begrotingsbeleid.<\/p>\n

Breuk met het verleden<\/span><\/h2>\n
\"\"
Frank Beckx \u00a9 RV<\/figcaption><\/figure>\n

Bij Voka – Vlaams netwerk van ondernemingen<\/span> klinkt een gelijkaardige erkenning dat er een breuk is met het verleden. Hervormingen die eerdere regeringen voor zich uitschoven, zijn effectief in gang gezet. Maar gedelegeerd bestuurder Frank Beckx<\/span> plaatst de discussie meteen in een ruimer economisch kader. \u201cWerkzaamheid is essentieel, maar zonder productiviteitsgroei blijft het fundament wankel.\u201d De Vlaamse werkgeversorganisatie wijst erop dat Belgi\u00eb al jaren kampt met een relatieve terugval in productiviteitsgroei ten opzichte van sommige buurlanden. Meer mensen aan het werk krijgen is noodzakelijk, maar uiteindelijk telt ook hoeveel waarde die arbeid cre\u00ebert binnen internationale waardeketens.<\/p>\n

Daarom hamert Beckx op een uitgesproken groeiagenda. \u201cHervormingen moeten worden ingebed in een strategie rond innovatie, digitalisering, industri\u00eble verankering en investeringszekerheid.\u201d Zonder een duidelijke groeidynamiek dreigt volgens Voka hervormingsmoeheid. \u201cOndernemingen moeten het gevoel krijgen dat de ingrepen niet alleen defensief zijn, maar ook nieuwe perspectieven openen.\u201d<\/p>\n

\"\"
Bart Buysse \u00a9 RV<\/figcaption><\/figure>\n

Voor UNIZO<\/span>-gedelegeerd bestuurder Bart Buysse<\/span> is de hervormingswil alleszins tastbaar. \u201cIk draai al enkele decennia mee en we kunnen moeilijk ontkennen dat er nu echt stappen worden gezet op dossiers die al jaren op tafel liggen.\u201d Hij verwijst naar de beperking van de werkloosheidsuitkeringen in de tijd, de pensioenhervorming, de aanpak van langdurig zieken en een flexibeler arbeidsrecht. \u201cEr zijn al heel wat pensioenministers en commissies gepasseerd, maar ik zie nu op korte tijd meer vooruitgang dan voordien.\u201d<\/p>\n

Spanning tussen intentie en realiteit<\/span><\/h2>\n

Toch leggen alle drie de werkgeversorganisaties dezelfde vinger op de wonde: uitvoering en voorspelbaarheid. De begroting vormt de harde onderlaag van elk dossier. De stijgende pensioen- en gezondheidsuitgaven laten weinig marge. Hervormen moet tegelijk de competitiviteit versterken \u00e9n bijkomende inkomsten genereren. Dat cre\u00ebert een spanning tussen intentie en realiteit.<\/p>\n

De budgettaire toestand is zo precair dat een addendum bij het regeerakkoord nodig was om bijkomende besparingen en hervormingen vast te leggen. De hervormingen van de arbeidsmarkt en de pensioenen, evenals de invoering van de meerwaardebelasting, zijn technisch complex en wachten nog steeds op parlementaire goedkeuring. Daardoor werden de belangrijkste hervormingen over de jaarwisseling getild. Nu komt het erop aan dat de meerderheid de rangen gesloten houdt.<\/p>\n

\n

\u201cDe trein is vertrokken, maar hij moet blijven rijden\u201d<\/p>\n<\/blockquote>\n

Buysse wijst op de risico\u2019s van snelheid onder budgettaire druk. \u201cDe snelheid was belangrijk, maar soms lijkt het een beetje kunst- en vliegwerk. Als maatregelen snel moeten opbrengen, dreigt er te weinig tijd te zijn voor een grondige impactanalyse.\u201d Hij verwijst naar de discussies over de btw, de meerwaardebelasting en de centenindex. Terwijl broodnodige competitiviteit en vereenvoudiging worden aangekondigd, dreigt tegelijk nieuwe complexiteit te ontstaan.<\/p>\n

\u201cDe trein is vertrokken, maar hij moet blijven rijden\u201d, zegt hij. Was 2025 het jaar van de start, dan moet 2026 volgens hem het jaar van de doorstart worden. Positieve maatregelen moeten nu voelbaar worden op het terrein.<\/p>\n

Ook bij het VBO klinkt die bezorgdheid. Timmermans waarschuwt dat tijdelijke voordelen die gepaard gaan met structurele nadelen de concurrentiekracht op langere termijn kunnen aantasten. \u201cConcurrentievermogen wordt niet bepaald door \u00e9\u00e9n begrotingsjaar, maar door gecumuleerde kosten over meerdere jaren.\u201d<\/p>\n

Voka sluit zich daarbij aan en legt sterk de nadruk op rechtszekerheid. \u201cOndernemingen investeren op lange termijn. Onzekerheid over fiscale interpretaties, energiecompensaties of uitvoeringsbesluiten kan investeringen uitstellen\u201d, stelt Frank Beckx. In die zin is voorspelbaarheid even cruciaal als lastenverlaging. Hervormen zonder een duidelijke implementatiekalender cre\u00ebert twijfel, klinkt het eensgezind.<\/p>\n

Institutionele complexiteit<\/span><\/h2>\n
\"\"
Geert Janssens \u00a9 RV<\/figcaption><\/figure>\n

Die twijfel wordt versterkt door de institutionele complexiteit. Geert Janssens, hoofdeconoom van Etion<\/span>, merkt op dat Belgi\u00eb een land is waar bevoegdheden versnipperd zijn en hervormingen vaak op verschillende beleidsniveaus worden onderhandeld. \u201cZelfs wanneer de strategische richting helder is, kan de uitvoering diffuus worden. Voor ondernemers blijft die gelaagdheid een belangrijk aandachtspunt.\u201d<\/p>\n

Energie illustreert die spanning scherp. Het VBO juicht toe dat de federale regering het dossier op Europees niveau positioneert, omdat veel hefbomen zich daar bevinden. Voka benadrukt tegelijk dat ondernemingen nood hebben aan concrete garanties rond bevoorradingszekerheid, betaalbaarheid en netcapaciteit. Netcongestie groeit uit tot een tastbaar investeringsobstakel. Voor bedrijven met een investeringshorizon van twintig jaar is beleidsduidelijkheid essentieel.<\/p>\n

Bart Buysse brengt het perspectief van de kmo\u2019s binnen. \u201cVroeger voelden vooral grote, internationaal actieve bedrijven de gevolgen van geopolitieke spanningen. Vandaag ondervindt zelfs de lokale handelaar de impact van de situatie in Iran. Stijgende energie- en transportkosten werken door tot in de kleinste onderneming.\u201d<\/p>\n

Juiste man op de juiste plaats<\/span><\/h2>\n
\"\"
Pieter Timmermans \u00a9 RV<\/figcaption><\/figure>\n

Over het leiderschap van de premier klinkt bij alle organisaties een opvallend eensgezinde toon. Pieter Timmermans vergelijkt Bart De Wever met voormalig premier Jean-Luc Dehaene<\/span> en prijst zijn strategische visie. \u201cHij is een schaker en denkt altijd enkele zetten vooruit.\u201d Buysse zegt: \u201cIk geloof in zijn vastberadenheid en intellect. Ik denk dat hij momenteel de juiste man op de juiste plaats is.\u201d Ook Voka erkent dat Belgi\u00eb zich actiever positioneert in Europese dossiers rond competitiviteit en industrie.<\/p>\n

Maar de steun is niet onvoorwaardelijk. Geert Janssens waarschuwt dat zonder zichtbare economische dynamiek het draagvlak voor verdere hervormingen kan afbrokkelen. \u201cConsistentie en duidelijkheid zijn essentieel om ondernemers aan boord te houden. De regering heeft de mindset kunnen keren, maar op het terrein zijn de resultaten voorlopig nog beperkt zichtbaar.\u201d UNIZO-topman Buysse formuleert het pragmatisch: \u201cAls ondernemers merken dat de competitiviteit en flexibiliteit toenemen en de administratieve lasten dalen, dan komt dat vertrouwen terug.\u201d<\/p>\n

\n

\u201cEen premier is een crisismanager, vijf jaar lang\u201d<\/p>\n<\/blockquote>\n

Na \u00e9\u00e9n jaar is de balans genuanceerd. Er is meer structurele beweging dan tijdens vele voorgaande legislaturen. De richting is ambitieus en de noodzaak duidelijk. Maar de echte test ligt in de omzetting van die hervormingen in investeringen, productiviteitsgroei en een geloofwaardig traject naar schuldstabilisatie.<\/p>\n

Zoals Pieter Timmermans het samenvat: \u201cEen premier is een crisismanager, vijf jaar lang.\u201d<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Twaalf maanden na de eedaflegging van premier Bart De Wever bevindt Belgi\u00eb zich in een economische herkalibratie. De federale regering startte met een zorgwekkend rapport: een ontspoorde begroting, een hoge belastingdruk, een lage concurrentiekracht, te veel inactieven, een vergrijzingsgolf en een onzekere energiebevoorrading. De drijfveer van het regeerakkoord is noodzaak. Het vertrekpunt voor de coalitie […]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":14849,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[],"class_list":["post-14848","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-politiek"],"acf":[],"auteur_traducteur":"","yoast_head":"\nE\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_BE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Forbes Belgi\u00eb\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/forbesbelgie\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-06-06T06:51:30+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"629\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Lieven Desmet\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Lieven Desmet\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"NewsArticle\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Lieven Desmet\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/2ed7d524640ef030e0a5bdef0c6eb462\"},\"headline\":\"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk\",\"datePublished\":\"2026-06-06T06:51:30+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/\"},\"wordCount\":1224,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/adobestock-410411265.jpg\",\"articleSection\":[\"Politiek\"],\"inLanguage\":\"nl-BE\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/\",\"name\":\"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/adobestock-410411265.jpg\",\"datePublished\":\"2026-06-06T06:51:30+00:00\",\"description\":\"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-BE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-BE\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/adobestock-410411265.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/05\\\/adobestock-410411265.jpg\",\"width\":1200,\"height\":629,\"caption\":\"\u00a9 AdobeStock\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Forbes Belgi\u00eb\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-BE\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Forbes Belgi\u00eb\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-BE\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/02\\\/forbes.be_.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/02\\\/forbes.be_.png\",\"width\":1200,\"height\":675,\"caption\":\"Forbes Belgi\u00eb\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/forbesbelgie\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/Forbes_Belgium\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/forbes-belgium\\\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/2ed7d524640ef030e0a5bdef0c6eb462\",\"name\":\"Lieven Desmet\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-BE\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/01\\\/651-150x150.jpg\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/01\\\/651-150x150.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/01\\\/651-150x150.jpg\",\"caption\":\"Lieven Desmet\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.forbes.be\\\/nl\\\/author\\\/lieven-desmet\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb","description":"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/","og_locale":"nl_BE","og_type":"article","og_title":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb","og_description":"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.","og_url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/","og_site_name":"Forbes Belgi\u00eb","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/forbesbelgie","article_published_time":"2026-06-06T06:51:30+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":629,"url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Lieven Desmet","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Lieven Desmet","Geschatte leestijd":"8 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"NewsArticle","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/"},"author":{"name":"Lieven Desmet","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#\/schema\/person\/2ed7d524640ef030e0a5bdef0c6eb462"},"headline":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk","datePublished":"2026-06-06T06:51:30+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/"},"wordCount":1224,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg","articleSection":["Politiek"],"inLanguage":"nl-BE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/","name":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk | Forbes Belgi\u00eb","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg","datePublished":"2026-06-06T06:51:30+00:00","description":"E\u00e9n jaar na de start van de regering-De Wever maken werkgevers de balans op: hervormingen gestart, maar resultaten blijven uit.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-BE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-BE","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/adobestock-410411265.jpg","width":1200,"height":629,"caption":"\u00a9 AdobeStock"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/een-jaar-bart-de-wever-hervormen-onder-rekendruk\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"E\u00e9n jaar Bart De Wever: hervormen onder rekendruk"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/","name":"Forbes Belgi\u00eb","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-BE"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#organization","name":"Forbes Belgi\u00eb","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-BE","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/forbes.be_.png","contentUrl":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/forbes.be_.png","width":1200,"height":675,"caption":"Forbes Belgi\u00eb"},"image":{"@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/forbesbelgie","https:\/\/www.instagram.com\/Forbes_Belgium","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/forbes-belgium\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/#\/schema\/person\/2ed7d524640ef030e0a5bdef0c6eb462","name":"Lieven Desmet","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-BE","@id":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/651-150x150.jpg","url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/651-150x150.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/651-150x150.jpg","caption":"Lieven Desmet"},"url":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/author\/lieven-desmet\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14848","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14848"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14848\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15038,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14848\/revisions\/15038"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14849"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14848"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14848"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.forbes.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14848"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}